金霞街道举办干部职工现代化建设能力提升培训班|党校|党务_

8月起至11月，金霞街道党校举行“干部职工现代化建设能力提升培训班”，培训邀请专家学者、各部室线条骨干作为讲师，采取专题讲座、研讨交流、案例模拟等多种教学形式相结合，推动干部培训从“学有所思”向“干有所成”发力。

8月8日，金霞街道“干部职工现代化建设能力提升培训班”正式召开开班仪式，随后，街道主要负责同志为全体参训学员讲授《释放生产要素活力，推动经济高质量发展》的开班第一课，从如何促进社会经济高质量发展、政府如何为企业提供良好营商环境等方面，深入剖析当下经济社会发展的形势与趋势，为街道干部职工开展各项工作打下良好的理论知识基础。

街道党校于每周五下午“黄金时间”定期召开培训班，为街道、社区的干部职工“蓄能充电”。课程紧紧围绕党的建设、“百千万工程”、经济发展、行政执法、基层治理等多个方面，进行专业知识“充电”、经验共享“取经”、案例互动“解压”等，增强干部职工实务工作技能，提高专业服务水平。目前培训班已顺利开展多期课程，培训内容多样，形式丰富，如：党政和人大办公室开展的公文写作标准培训，以浅显易懂的方式系统讲解了党政公文的基本类型、格式规范、写作技巧及注意事项，让干部职工掌握了规范撰写公文的技巧，提升了文字表达能力。党建和组织人事办公室开展党务、宣传、团务工作专题培训，围绕党的建设、换届前期准备、宣传等方面进行专题授课，同时通过“案例展示+现场实操+互动提问”等形式，为党务干部提供了专业的业务指导和清晰的操作指南。经发办组织招商引资专题课程培训，重点围绕招商引资、产业发展、引进产业方向等内容进行细致介绍，进一步提升街道职工经济发展工作的理论水平和业务能力。自开班以来，培训班已开展7场专题培训，累计为300多名街居干部职工开展培训服务。

下来，金霞街道党校将持续发力，深入推进党校示范点的建设工作。一方面，不断提升基础培训的质量，着重凸显培训的实际成效，精心构筑党员干部理论武装的“主阵地”、锤炼党性的“大熔炉”，全力打造干部提升能力的“加油站”。另一方面，积极引导街居干部职工以学促干，与时俱进提高干部职工攻坚克难、解决实际问题的能力，切实把学习成果转化成工作动力，为推动金霞街道高质量发展筑牢坚实的人才根基。